问：如何防止致贫、返贫？这些帮扶措施要如何推进？
- 答：精准防贫机制是在脱贫攻坚实践中在全国率先探索实施的防止脱贫不稳定户返贫、防止边缘易致贫户致贫的长效。
精准防贫机制的核心内容是，针对脱贫不稳定户、边缘易致贫户"两类重点人群″，设定了收入上限、支出下限"两个认定条件″，采取了自上而下大数据筛查、自下而上农户申请"两种筛查方式"，实施了解决支出骤增和收入骤减问题的"两类救棚氏助措施″，防止其返贫或致贫。
邯郸是精准防贫工作的主要措施是，基金救助、就业援助、社保兜底、专人链笑散帮扶。
温馨提示：以上内容，仅供参考。
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[平安银行我知道]想要知道更多？快来看“平安银行我知道”吧~ - 答：在完成脱贫任务后不放简让松警惕，时刻关注扶贫工作的状态，并且要拦含局做出工作总结和汇老好报，防止因为完成任务而导致的致贫、返贫。
- 答：举例一下:受疫情影响，一些靠果农销判和售脱贫的农户由于果产品滞销再次返贫。帮扶政策可改成一对清冲链一帮扶如，一个帮扶小团体(高校学生也算)助力一户果农贫困答孙户。
- 答：防止致贫，返贫应该为那些贫穷的猜蠢人提供一个生存下去的依赖，比如在段慧当握兆答地开发旅游景点。这些帮扶措施应该结合当地的地理，人文环境推进。
- 答：究其贫困本质原因，根据贫困地区的不同贫困户进行个性化扶贫，扶贫重在从扶志槐帆做到扶智，加强技能培训，村委会应协助***轿卖逐步推进脱贫攻坚战，远铅衡离贫困。
问：防止返贫致贫五大机制是什么？
- 答：防止返腔迟猛贫致贫五大机制个人观点应该是：
一、建立建全返贫；
二、强化扶贫对象动态管理机制；
三、建立“有序衔接、政策兜底”的保障体旦逗系伍桥机制；
四、构建贫困人群及低收入人群调查摸底系统工程机制；
五、强化考核机制。 - 答：1、精准防贫机制是河北省邯郸市在脱贫攻坚实践中在全国率先探索实施的防止脱贫不稳定户返贫、防止边缘易致贫户致贫的长效工作机制。精准防贫机制的核心内容是，针对脱贫不稳定户、边缘易致贫户"两类重亩纯散点人群″，设定了收入上限、支出下限"两个认定条件″，采取了自上而下大数据筛查、自下而上农户申请"两种筛查方式"，实施了解决支出骤增和收入骤减问题的"两类救助措施″，防止其返贫或致贫。
2、“四个二”精准防贫机制主要内容为：①是关注两个重点人群。分别是脱贫不稳定户和边缘易致贫户。②是设定两个认定条件。同时符合收入条件和支出条件的便可列为防贫对象。收入条件即家庭年人均可支配收入在国家贫困线1.5倍以下；支出方面，或因病，或因学，或因意外事故，或因产业风险负担达到一定数额的。③是采取两种筛查方式。或自上而下通过县级医疗、教育等部门的大数据筛查，或农户自下而上申请，相关机构核查确认。④是实施两类救助措施。分别是针对支出问题实施基金救助，针对收入问题实施产业援助和社保兜底。
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[平裤衡安银行我知道]想要知道更多？快来看“平安银行我知道”吧~ - 答：第一就是建立养老保险，第二就是医疗保险，第三就是职业培训，第四社会救助，第五最低保障
问：如何发挥基层党组织的战斗堡垒作用 脱贫攻坚 调研报告
- 答：加强农村基层党组织建设，充分发挥其在美好乡村建设中的领导核心作用 1、加强乡村党组织领导班子建设。重点选好配强乡镇、村党组织书记。选拔那些思想素质好、事业心责任感强、带头实干、熟悉农村社情民意、敢抓敢管、清正廉洁的干部，尤其是具有乡镇燃源肆工作经历的干部进入乡镇领导班子。按照思想政治素质好、带富能力强、协调能力强的“一好双强”标准选拔村党组织书记，注重拓宽选人渠道，采取“两推一选”、“公推直选”、面向社皮轿会公开选拔、乡镇党委委派等方式产生村党组织书记。加强乡村干部后备人才队伍建设，注重从优秀村党组织书记、村委会主任、大学生村官、选调生中选拔和培裂液养乡镇领导干部。 2、进一步强化农村基层党组织功能。适应美好乡村建设的需要，按照有利于农村经济社会发展、充分发挥党组织作用、加强党员教育管理、扩大党组织工作覆盖面的原则，在坚持按地域、行政村为主设置党组织的基础上，积极探索按照中心村社区设立党组织，加大在农民专业合作社、专业协会、非公有制经济组织中建立党组织的力度。对符合设置党总支、党支部条件的中心村可按照有关要求及时调整组织设置，理顺规范行政村党组织与中心村党组织工作运行机制。强化组织管理、教育引导和协调服务功能，开展星级创评活动，促进乡村党组织和党员晋位升级。到2016年底前，努力使三星级以上的乡镇党委、村党组织分别达到85%以上，三星级以上农村党员达到90%以上。 3、加强中心村社区综合服务中心建设。坚持因地制宜、量力而行，把中心村社区综合服务中心建设纳入美好乡村建设总体规划。把党员活动室作为重要组成部分，确保有固定场所、有配套设施、有专人管理。充分发挥党组织的政治优势，整合教育、卫生、计生、文化体育等资源，统筹推进社会救助、医疗卫生、计划生育、社会治安、文化体育、法律服务等公共服务，提升综合服务效能。
